04 October 2013

“သတ္ျဖတ္ခံရတဲ့ျမန္မာအလုပ္သမားေလွ်ာ္ေၾကးရ”


 ေအာက္တိုဘာလ ၄   ျမတ္ညိဳ(အလြတ္သတင္းေထာက္)
          ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အနီး မဟာခ်ိဳင္ ထိုင္းလံုးစီ ငါးေသတၱာ အလုပ္ရံုမွ ျမန္မာ အလုပ္ သမားတစ္ဦးအား ထိုင္းအလုပ္သမား၂ဦး ဓါးျဖင့္ထိုးသတ္ ေသဆံုးမႈအတြက္ နစ္နာေၾကး ဘတ္ေငြသံုးသိန္းေက်ာ္ ယမန္ေန႔ က ရရွိၿပီျဖစ္ေၾကာင္းသိရွိရသည္။
       ဇူလိုင္လ ၃၁ ရက္ေန႔က အလုပ္ရံုသို႔အသြား နံနက္ပိုင္းတြင္ အလုပ္ရံုအနီး အေရာက္တြင္ စကား အနည္းငယ္မ်ားထားၾကသည့္ ထိုင္းအလုပ္သမား၂ဦးက အသက္ ၁၉ႏွစ္ ေမာင္အာကာစိုး ကို ဓါးျဖင့္ ထိုးသတ္ခဲ့ၾကျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ဦးေလးေတာ္စပ္သူ ဦးသန္းထြန္းႏိုင္ ကေျပာသည္။
“ထိုင္းအမ်ိဳးသမီးတစ္ေယာက္နဲ႔ အလုပ္ထဲမွာ နဲနဲစကားမ်ားထားၾကတယ္။ ကေလး အလုပ္ကိုသြားတဲ့ မနက္ ပိုင္း အလုပ္ရံုေရာက္ခါနီးမွာ ဆိုင္ကယ္စီး ထိုင္း၂ေယာက္ဓါး နဲ ႔ထိုးသတ္ခံရတာျဖစ္တယ္။ ရဲ ထြက္ဆိုခ်က္လည္း ဒီအတိုင္းပဲ ျဖစ္တယ္။ ဒီကိစၥကို အစအဆံုးအကူညီးေပးတဲ့ MAT အဖြဲ႔ မဟာခ်ိဳင္ တာ၀န္ခံ ကိုခိုင္ႀကီး ကိုအထူးေက်း ဇူးတင္ပါတယ္” ဟု ေသဆံုးသူ ၏ ဦးေလးကေျပာသည္။


လူသတ္သမားကိုမူ ထိုင္းရဲမ်ားက ယေန႔တိုင္ဖမ္းဆီးႏိုင္ျခင္းမရွိေပ။ ပကန္ခ်ီ၀စ္ေခၚ အသက္အာမခံကုမၸဏီမွ ဘတ္ေငြ သံုးသိန္း ႏွင့္ ပကာစာခြန္းေခၚ လူမႈဖံုလံုေရးဌာန ကဘတ္ေငြ ၄၀,၅၇၂ အျပင္ အလုပ္ရံုမွ  ဘတ္ေငြ ႏွစ္ေထာင္ ရရွိခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။  


အလုပ္သမားေသဆံုးမႈကိုအစအဆံုးလိုက္လံ ကူညီေပး ခဲ့သူ ထိုင္းႏိုင္ငံေရာက္
ျမန္မာႏိုင္ငံသားမ်ား  အဖြဲ႔MAT မဟာခ်ိဳင္ တာ၀န္ခံ ကိုခိုင္ႀကီးက “ထိုင္းႏိုင္ငံမွာ ဗမာ တစ္ေယာက္ကို ထိုင္း တစ္ေယာက္ထိုးသတ္၊ပစ္သတ္တာ လိုက္တာ ေခြး တစ္ေကာင္ ၾကက္တစ္ေကာင္ ေလာက္ေတာင္ အေရးမပါဘူး။ သတ္ခ်င္တိုင္း သတ္ ပစ္လို႔ရသလို ကိုျဖစ္ေနတာ။ ဒါေပမယ့္ ခုဟာကဒီကေလး  မွာ တရား၀င္ အလုပ္ သမားျဖစ္ေနတယ္။ သူ႔မွာ စာရြက္ စာတမ္းေ တြ အျပည့္အစံုရွိေနတယ္။ အလုပ္ရံု မွာလည္း ပကာစာခြန္ မွန္မွန္ကန္ကန္လုပ္ထားတယ္။ က်ေနာ္အခ်ိန္မီ လုပ္သင့္ တာေတြလုပ္လိုက္တယ္။ ကံေကာင္းတယ္ေျပာရမွာေပါ့ဗ်ာ” ဟုေျပာသည္။
            ပကန္စာခြန္း(လူမႈဖူလံုေရး)ႏွင့္ ပကန္ခ်ီ၀စ္(အသက္အာမခံ) တို႔သည္ မူအားျဖင္ေကာင္းမြန္သည့္စနစ္ျဖစ္သည္။ သို႔ရာတြင္ အဆိုပါ ပကန္စာခြန္း၊ ပကန္ခ်ီ၀စ္ ဟူသည့္ေခါင္းစဥ္ျဖင့္ အလုပ္ရံု အေတာ္မ်ား မ်ားတို႔တြင္ ျမန္မာအလုပ္ သမားမ်ားထံမွ  ျဖတ္ေတာက္ေနေသာ္လည္း အစုိးရထံသို႔ ထိုျဖတ္ေတာက္ေငြ မ်ား မေရာက္ရွိပဲ အလုပ္ရံုတာ၀န္ရွိသူမ်ား ျဖတ္စားေနျခင္းမ်ားရွိသျဖင့္ ထို ပကာစာခြန္းႏွင့္ ပကန္ခ်ီ၀ိ ကို  ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားက အယံုအၾကည္ မရွိျဖစ္ေနၾကသည္။ 
အခ်ိဳ႕အလုပ္ရံုတို႔တြင္ ရာေပါင္းမ်ား စြာေသာ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားအား work permit (အလုပ္လုပ္ခြင့္လက္မွတ္)  အတုမ်ားျပဳလုပ္ ထားေၾကာင္းလည္းသိရွိရသည္။ သို႔ရာတြင္ မည္သည့္အဖြဲ႔အစည္းကမွ်  အေရးယူေဆာင္ရြက္ႏိုင္ျခင္း မရွိေသးေပ။
           ထို႔အျပင္ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးေၾကာင့္ အလုပ္ေျပာင္းေရႊ႕သြားပါကလည္း အလုပ္သမားမ်ား ထံမွ   ျဖတ္ေတာက္ထားသည့္ အဆိုပါ ေငြမ်ားမွာ  ဆံုးရႈံးခံခဲ့ရျခင္းတို႔ေၾကာင့္လည္း ျဖစ္ႏိုင္ေၾကာင္း MAT အဖြဲ႔ ကေ၀ဖန္ေျပာဆိုသည္။